生産技術
伊藤 凌平

生産技術
伊藤 凌平
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伊藤 凌平
Q
入社を決めた理由は何ですか?企業として一定のブランド力や実績があり、その中で確実に成長できる環境だと感じたことです。
技術や業務の幅が広く、腰を据えてスキルを積み上げられる点に魅力を感じました。
また、選考過程でお会いした先輩社員の雰囲気が自分に合っていると感じたことも大きな要因です。
堅苦しさがなく、率直に話せる空気があり、この環境なら自然体で働けると感じました。
Q
当社に入社して良かったところを教えてください。競合他社が少なく、経営が安定している点に魅力を感じています。
季節による業務の変動が少ないことに加え、社内の雰囲気も安定志向であるため、不安感が少なく働けていると感じています。
また、保養所も充実しており、制度を利用してお得にリフレッシュできる点も大変ありがたく思っています。
Q
入社前後で感じたギャップを教えて下さい。入社前は“まじめで堅いオフィスワーク中心の会社”という印象が強く、常に成果のアウトプットを求められるイメージを持っていました。
しかし実際に入ってみると、良い意味で“想像より普通の会社”でした。まじめな人だけでなく、面白いタイプの人もいれば、仕事の進め方がゆっくりな人もいる。人の幅は思っていた以上に広いです。
また、デスクワークだけでなく現場に足を運び、作業者の方々と直接コミュニケーションを取る場面が多い点もギャップでした。
そして一番大きいのは、入社直後に求められるのは“成果”よりも“成長”だったこと。アウトプットそのものより、課題の見方や思考プロセスを磨くことが重視されていると感じています。
Q
仕事でやりがいを感じた瞬間を教えてください。システム開発の業務で特にやりがいを感じたのは、生産基幹システムの大規模入れ替えプロジェクトに参画したときです。
途中からの参加で当初の構想や要件には課題が多く、困難な状況でしたが、ユーザーの視点で責任を持って課題の洗い出しや業務調整に取り組みました。
切替時には複数部門と連携しながら業務フローの整理やシステム修正を行い、最終的に切替を完了させることができました。
順調ではなかったものの、ユーザーから感謝の言葉をいただいたときには、自分の努力が報われたと実感しました。
現在も改善の余地はありますが、ユーザーと向き合いながら仕組みを少しずつ良くしていくプロセスに、この仕事の面白さとやりがいを感じています。
Q
会社の制度で魅力的だと思うものは何ですか福利厚生や家賃補助が魅力的だと思います。
私は国内旅行に行くのが好きなので、各地にある契約ホテルが安く使えるのはとてもいいです。
Q
オフ日の過ごし方を教えてください。平日は仕事終わりにオンラインゲームや映画を楽しんで過ごしています。
休日は妻とショッピングや旅行に出かけることが多く、旅行先では動物と触れ合える場所を巡ることも楽しみにしています。
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